Mutuelle jeune actif à prix pas cher : comparatif pour choisir au meilleur tarif une offre spéciale travailleur de 20 à 30 ans

Comparer les mutuelles pour jeunes actifs donne accès à des offres santé à prix pas chers avec garanties adaptées à la fois aux besoins des nouveaux travailleurs âgés de 20 à 30 ans et différentes de celles pour étudiants ou chômeurs.

Devis Gratuits Mutuelles dés 10,60 /mois

Mutuelle jeunes actifs

Ces mutuelles pas chères pour jeunes assurés en début de carrière, sont proposées sur le comparateur « Mutuelle-pas-cher.fr » dès 10,60 €/mois pour les offres santé basiques. Les jeunes actifs qui démarrent sur le marché du travail, peuvent également choisir une mutuelle santé à des cotisations moins chères qu'ailleurs avec des garanties renforcées au choix pour les remboursements des lunettes, frais dentaires, hospitalisation, etc.

Faites vos devis comparatifs des meilleures mutuelles santé pour jeunes actifs à prix discounts réservés aux travailleurs de 18 à 30 ans avant de souscrire en ligne la formule la mieux adaptée à votre budget et besoins médicaux.

Mutuelles jeunes actifs aux prix pas chers : à quels tarifs le comparateur les propose-t-il pour les travailleurs de moins de 30 ans ?

Les prix des mutuelles pas chères pour jeunes actifs affichés sur le comparateur commencent par les tarifs les plus économiques qui augmentent selon l'efficacité des remboursements. En voici des exemples des tarifs les moins chers des mutuelles pour jeunes pour travailleurs de 20 à 30 ans :

  Mutuelle hospitalisation seule Mutuelle avec des garanties basiques Mutuelle avec des garanties intermédiaires Mutuelle avec des garanties élevées
Jeune 19 ans 8,55 €/mois* 13 €/mois* 22,88 €/mois* 50,84 €/mois*
Jeune 25 ans 12,33 €/mois* 14,56 €/mois* 24,71€/mois* 57,09 €/mois*

(*Tarif donné à titre indicatif pour un jeune travailleur parisien)

Exemples de tarifs de mutuelles santé pour jeune actif

Ces exemples représentent les prix des mutuelles pour jeunes en 1er emploi âgés de 19 et 25 ans ; ce qui correspond  aux âges moyens d'entrée en vie active pour un jeune diplômé des centres de formation et d'apprentissage ou un jeune ayant suivi un cursus universitaire.

Il ressort de ce tableau que le prix d'une mutuelle pour jeune professionnel varie de manière significative en fonction du niveau de remboursement choisi et de leurs étendues. Il passe du simple au double à chaque niveau de garanties. De plus, pour des remboursements similaires, les tarifs des mutuelles pour jeunes travailleurs varient d'une compagnie à l'autre.

D'où l'intérêt de faire la comparaison des mutuelles pour jeunes actifs pour choisir au meilleur prix, l'offre santé la mieux adaptées aux besoins / budgets des assurés âgés de 18 à 30 ans.

Mutuelle jeune actif à prix pas cher : comment le comparateur aide-t-il à choisir au meilleur tarif la bonne offre pour un travailleur de moins de 30 ?

Le comparateur des mutuelles santé pour jeunes actifs propose des offres santé à prix moins chers qu'ailleurs. En effet, à travers les devis gratuits, les jeunes travailleurs comparent préférentiellement les mutuelles santé à tarifs abordables spécialement dédiées aux assurés de moins de 30 ans par les partenaires de « Mutuelle-pas-cher.net » comme : « Ma Santé Essentielle + » d'April, la « Gamme Juniors » d'Apicil ou « Equilibre Santé + » d'Apivia.

De plus, en procédant à la comparaison en ligne, les travailleurs de moins de 30 ans peuvent appliquer les conseils suivants afin d'économiser sur les cotisations de leurs mutuelles santé sans négliger leurs remboursements :

  • Faire jouer la concurrence : réaliser des devis personnalisés permet à l'assuré qui vient de terminer ses études ou sa formation de trouver une mutuelle aux meilleurs rapports garanties-prix du marché.
  • Affiner les résultats de comparaison : en se concentrant sur les 2 ou 3 formules, les plus intéressantes selon son budget et/ou ses garanties prioritaires, le jeune actif évite les garanties superflues et accède à des mutuelles sur-mesure à des tarifs de l'ordre de 12 €/mois pour une formule basique.
  • Adapter son choix à la situation familiale : les couples de 25 à 30 ans peuvent opter pour une mutuelle famille à la carte qui les fait profiter des réductions tarifaires, d'une prime de naissance, bons remboursements des frais de maternité et des soins pour enfants et jeunes adultes.
  • Vérifier les délais d'activation : il est conseillé aux moins de 30 ans de vérifier l'absence de périodes d'attente, souvent prévues pour des garanties comme l'hospitalisation ou la maternité. Ainsi, ils peuvent profiter par exemple d'une mutuelle hospitalisation sans carence dès 9 €/mois ou d’une mutuelle maternité avec une bonne prime de naissance à moins de 25 €/mois. D’ailleurs, les meilleures mutuelles pour jeunes actifs offrent aussi la possibilité d’y souscrire en ligne sans frais additionnels ce qui est avantageux pour être couvert immédiatement.
  • Profiter des offres promotionnelles : plusieurs mutuelles à petits prix proposent aux moins de 30 ans des promotions comme la gratuité des frais de gestion de dossier (10 à 30 €), 3 mois gratuits, etc. Additionnées ensemble, ces promotions font économiser jusqu'à 40 % sur les cotisations annuelles d'une mutuelle pour un jeune qui se lance dans la vie active.
  • Profiter des déductions fiscales et des chèques d'aide : le mieux pour un professionnel non salarié est de choisir une mutuelle pas chère pour TNS dont les cotisations sont déductibles de ses impôts conformément à la loi Madelin. Quant aux travailleurs à faibles revenus, ils peuvent demander de profiter de la complémentaire santé solidaire (CCS) qui leur permet de réduire encore plus les tarifs de leurs mutuelles.

Ces conseils prouvés sont applicables gratuitement pour choisir à moindre prix une bonne mutuelle pour un jeune actif. Alors, autant en profiter dès maintenant pour les mettre en pratique.

Mutuelle santé pas chère pour jeunes actifs : quelles offres santé propose le comparateur selon la situation professionnelle du jeune travailleur ?

Le comparateur de mutuelles pour jeunes actifs satisfait aux besoins de chaque assuré qui cherche à avoir une bonne offre santé en tant que travailleur indépendant ou une surcomplémentaire santé s’il est un salarié.

En effet, suite à chaque devis comparatif « Mutuelle-pas-cher.net » propose un classement spécifique de mutuelles jeunes selon le statut professionnel du travailleur de 20 à 30 ans :

  • travailleur non salarié : le professionnel à son propre compte est conseillé de choisir une offre santé spéciale loi Madelin caractérisée par des avantages fiscaux, des prix abordables et des garanties adaptées aux risques du métier.
  • travailleur intérimaire, apprentie, etc. : dispensé de l'adhésion à la mutuelle obligatoire d'entreprise, ce travailleur peut choisir de continuer à être couvert par son ancienne complémentaire santé. Les cotisations à cette dernière sont payables en partie par le chèque santé de la part de l'employeur.
  • travailleur salarié : l'employé, tenu de souscrire à la mutuelle d'entreprise, peut augmenter les remboursements de ses frais médicaux en souscrivant un contrat additionnel appelé surcomplémentaire santé. Ce contrat intervient en complément des remboursements de l'Assurance maladie obligatoire et de la mutuelle santé obligatoire afin de diminuer ses restes à charge.
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